Guten Morgen,

vielleicht kann mir hier jemand helfen.

Wir bekommen von unserem externen HR-Systemmit dem IDoc-Typ HRTRVL ins System gespielt.

Wir würden in diesem Zuge gerne den Report RPRAPA00 einsetzen, damit die Buchhaltung nicht immer die Reisekostenkreditoren aktuell halten muss.

Kennt sich jemand mit diesem Report aus ?

Die Verteilung HRTRVL läuft wöchentlich.

RPRAPA00 würde ich auch wöchentlich einplanen.

Reicht es das einmalig aufzubauen und danach nur zu aktualisieren ?

Mir ist nicht ganz klar, wie man das am sinnvollsten ausprägt.

Für die Antworten bedanke ich mich schon einmal.

LG

Thomas

Hallo Thomas,

wir (ein mittelständisches Beratungshaus) benutzen den RPRAPA00, um den aus dem HR ins ERP-System replizierten Personal-Ministamm in Kreditoren für die Reisekostenabrechnung und -auszahlung zu kopieren. Das funktioniert bei Erstaufbau bzw. wöchentlicher Aktualisierung bis dato problemlos. Der Report ist auch für SAP-Verhältnisse recht ausführlich dokumentiert. Wichtig ist eben nur, dass in dem System, in dem die Kreditoren erzeugt werden sollen, (zumindest rudimentäre) Personalstammdaten vorhanden sind (Name, Bankverbindung).

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Hallo,

danke für die Antwort.

Genau das ist mein Problem.

Wie habt ihr die wöchentliche Aktualisierung eingestellt.

"Aktualisieren" oder

"Ändern gemäß HR Stammdaten mit Änderungsdatum".

Wo ist da der Unterschied.

Liebe Grüße

Thomas

Soweit ich es verstanden habe, werden bei "Aktualisieren" sowohl Änderungen an HR-Stammdaten als auch ggf. nicht HR-spezifische Änderungen am Vorlage-Kreditor übernommen. Beim Modus "Ändern gem. HR..." werden nur Änderungen vorgenommen, deren Herkunft aus den einschlägigen HR-Infotypen entstammt (pers.bez. Daten, Bankv.) und dass auch nur, wenn im vorgegebenen Zeitraum eine Änderung stattgefunden hat. Wie das konkrete Setup bei uns eingestellt ist, kann ich Dir im Moment nicht sagen.

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