SAP Jobsuche bei DV-Treff
Maeve
  • Maeve
  • SAP Forum - Neuling Thema Starter
vor 17 Jahre
Ich gehe auf eine HTL Abteilung EDVO und würde gerne SAP Java programmieren, Netweaver Berater / Consultant oder was ähnliches machen. Was meint ihr, welcher Ausbildungsweg dafür geeignet ist? Was haltet ihr von Trainee-Jobs oder Jobs in denen man einfach so eine Einführung und Ausbildung in die Richtung bekommt? Ist das zielführend? In Deutschland studieren möchte ich nicht. Die TU Wien bietet anscheinend nichts speziell für SAP. Ist es sinnvoll ein Informatikstudium zu machen und sich danach umzusehen oder hat man bessere / genauso gute Karten wenn man einen Aubildungs-Job findet?

Danke schon mal für eure Meinungen ;)

Lg

Förderer

tomhh
  • tomhh
  • SAP Forum - Experte
vor 17 Jahre

Halo Maeve,

die Zeiten, in denen man ohne fundierte Ausbildung (ob Studium, Zusatzausbildung, gelernte Informatiker ist egal) in der SAP Welt gute Chancen hat, sind wohl vorbei. Der Markt zieht zwar wieder an, aber es gibt sehr viele Quereinsteiger mit einer fundierten Ausbildung auf dem Markt. Deshalb benötigt man mindestens diese fundierte Ausbildung für eine SAP Einstieg.

Dabei ist es nicht so wichtig, ob du bereiets SAP Erfahrung hast, wenn du frischeinsteigst. Wichtig ist, dass du lernst in Prozessen zu denken. Dies brauchen auch die Programmierer der Zukunft als wesentlichen Softskill.

Wenn du dich nicht zwischen einer Ausbildugn und STudium entscheiden möchtest, dann solltest du mal die Möglichkeit eines dualen Studiums an einer Wirtschaftakademie prüfen. Dort hättest du beides.

Viele Grüße

TomHH


Viele Grüße

TomHH

waltersen
vor 17 Jahre
Hallo,

ein Diplom ist auch wichtig, weil es ein Knackpunkt bei vielen Personalern ist. Nach dem Motto: Ich habe 10 Berufserfahrung, Projekte, Referenzen, warum bekomme ich den Job nicht (oder nicht angemessen bezahlt) ?

Weil das Diplom fehlt. Ich habe schon öfters gehört, das soetwas durchaus vorkommt.

Gruß
DW
  • DW
  • SAP Forum - Profi
vor 17 Jahre

Keiner meiner bisherigen Arbeitgeber hat im Bereich SAP jemanden ohne Studium eingestellt, schon gar nicht als Berater oder Programmierer. Höchstens in der Basis als Admin oder so, aber selbst das ist schon recht selten.

MrBarkeeper
vor 17 Jahre

Ich sehe es auch so, dass ein Studium nicht schlecht wäre.

Wirtschaftsinformatik würde sich da zum Beispiel anbieten, da hier sowohl IT-Grundlagen wie auch die nötigen BWL Skills vermittelt werden.

Ich selber mache ein Studium zum Wirtschaftsinformatiker an einer Berufsakademie...also auch im dualen System. Bin fest in einem Unternehmen angestellt und bekomme da Geld und wechsle alle 3 Monate zwischen Theoriesemester und Praxissemester.

OldSAPGuru
vor 17 Jahre
^^ Studium ist NIE schlecht...aber auch nicht immer das A und O...was nützt mir ein MA, der zwar Summa cum laude sein WiINF gemacht hat, aber leider wenig Erfahrung am lebenden System hat? Hingegen der nicht-Studierte mir einschlägige Erfharungen vorweisen kann...da würde ich (und hab ich auch) die Erfahrungen vorziehen....bei etwaigen Einstellungen ist das Studium oft ein Kriterium, um von Anfang an zu "sieben", sprich alle aus der Auswahl zu nehmen, die gewisse Kriterien nicht erfüllen, v.a. wenn die Anzahl der eingereichten Bewerbungen sehr hoch ist...

Ciao, OldSAPGuru
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